突然ですが、タクシードライバーにおける女性の割合って、皆さんご存じですか？
2023年3月の時点では、女性ドライバーの割合は全体の4.2％というデータがあります。
少ない…と感じた方も多いと思いますが、実はこれ、右肩上がりに増えてきている数字なんです。
というのも、10年前の2013年には女性ドライバーの割合は2.06％しかなく、ここ10年で2倍にも増えていることがわかります。
一昔前のタクシードライバーは、中年～高齢の男性が多く、給料もそんなに高くなくて辛い仕事…というイメージを持つ方が多かったと思います。
しかし、最近では若年層や女性のタクシードライバーが増えてきています。
今回は、女性がタクシードライバーになることのメリットやデメリット、実際の働き方、私たち東邦交通の女性ドライバーの生の声などもお届けしたいと思います。
１．女性がタクシードライバーをするメリット・デメリット
女性がタクシードライバーになるといっても、仕事がハードそうだし、うまくやっていけない気がする…と不安になる方の声もよく耳にします。
しかし、実は女性がタクシードライバーになることはメリットが非常に多いです！
一つずつ、詳しくみていきましょう。
なお、少なくともデメリットもあるので、こちらもチェックして頂ければと思います。
◆女性ドライバーのメリット
メリット①プライベートと両立できる
タクシードライバーは会社員ですが、一般の月～金、9～17時で働く仕事とは大きく異なります。タクシーは24時間365日稼働し続けているため、勤務時間もさまざまです。早朝勤務や遅い勤務など、比較的自由に選ぶことができるのもメリットの一つです。
例えば、扶養内で働きたいので時短勤務が良い、という場合や、逆にしっかり働いてたくさん稼ぎたい、という場合など、どんなパターンでも融通が利きやすいのがタクシードライバーで働くことの利点です。
特に女性は出産や育児などで男性に比べて、仕事に集中できないシーンもあるかと思います。
タクシードライバーなら、時間を自由に選べるので、家庭がある方でも働きやすい環境となっています。
実際に私たち東邦交通にも、ママさんドライバーとして子供を育てながら勤務している従業員も在席しています。
メリット②高いニーズがある
タクシーという閉鎖的な空間だからこそ、安心して利用したい気持ちは誰にでもありますが、女性ドライバーであることの「安心感」が大きな武器になります。
というのも、女性のお客様の場合は、同性である女性ドライバーの方が安心して利用できるでしょうし、乗り物酔いしやすいという方も女性の優しい運転であればそんなに酔わずに済む…という場合もあります。
また、細やかな気配りができる方が多いので、お客様が何を求めているかニーズを察知して率先して動いてくれることで、利用したお客様からも喜ばれることも多いようです。
運転が丁寧で気配りができる男性ドライバーも多いですが、実際に、お客様からの要望で、女性ドライバーを指名されることも多いのは事実です。
また、最近ではタクシーのサービスも多様化しており、高齢者や体が不自由な方を、専門知識を持つドライバーが介助するものや、キッズタクシーと呼ばれる子供の送迎を目的としたもの、陣痛時に優先的に利用できるサービスなど、さまざまな種類を展開している会社が多くなっています。
サービスが多様化すればするほど、女性ドライバーが求められるサービスも比例して増加傾向にある、ということがいえます。
メリット③努力が評価に直結する
タクシードライバーの給料は、「固定給＋歩合制」となっています。つまり、自分が頑張った分だけ評価され、給料もアップするということです。
家庭があり、子供もいる女性はなかなか仕事に打ち込むことが難しいかもしれませんが、時間を目一杯仕事に使い、しっかり稼ぐことも可能な職業がタクシードライバーです。
近年の社会では男女の差をなくそうとする動きが大きいですが、平均年収や昇進などに男女差がある会社が存在するのも事実です。しかし、タクシードライバーであれば自分が頑張ってたくさんお客様を乗せることで、売り上げがアップし、自分の収入も比例して増えるのでやりがいに繋がります。
詳しくはこちらのコラムも参考にしてみてください。
参考コラム：【タクシードライバーって実は稼げる！？】ドライバーの現状を徹底解剖
◆女性ドライバーのデメリット
デメリット①トラブルに巻き込まれる恐れがある
これは女性ドライバーだけに対するデメリットというわけではありませんが、タクシーは車の中という閉鎖的な空間であるため、お客様とのトラブルに繋がってしまう恐れもあります。
特に夜間のドライバーは、飲み会帰りのお客様を乗せることも多いため、怒鳴られたりなどトラブルになってしまった実例もあります。
しかし、防犯の対策として、最近では車内にカメラを搭載し、トラブルがあった際の証拠を残すこともできるようになっています。
私たち東邦交通も、全ての車両に社内防犯カメラを設置し、会社内には更衣室など女性専用スペースも完備するなど、女性が働きやすい環境作りを進めています。
また、女性であれば夜間の勤務時間にせず、日中の勤務を選ぶことで、お酒に酔った状態のお客様を乗せる機会が減り、トラブルを避けることもできます。
デメリット②不規則な生活になってしまうこともある
タクシードライバーは、一般的な会社員とは勤務形態が違うため、早朝だったり夜間だったりと、変則的なシフトで働く場合も多くなっています。不規則な生活を続けることで体調不良になってしまったり、肌荒れになってしまったりなど、女性特有のトラブルが起きてしまうこともあります。
しかし、勤務時間が自由に選べることも多いため、日中の勤務を選択すればこのようなトラブルは避けることができます。
２．女性ドライバーの一日
実際にドライバーとして女性が働くとどのような一日になるのか、東邦交通でドライバーとして働く主婦・Aさんの例をみてみましょう。
小さい子供のいるAさんは、出勤時間である9:00までに、子供を幼稚園へ送り届けてから出社しています。
その後、18:00に退勤するまでは通常の日勤ドライバーと同じような勤務となります。しかし、大きな違いは昼過ぎに中抜けをして、子供を幼稚園まで迎えに行っていること。
タクシードライバーは時間の融通が効きやすく、自分の生活スタイルに合わせて勤務時間を調整することができるので、毎日の子供の送り迎えなどが可能になります。
実際に、東邦交通で働く女性ドライバーからは「家族や子育てに対してとても理解がある会社で、こんなに自由に働いていいのかと思うほど」と、驚きと感謝の声を聞いたことがあります。
３．東邦交通は女性が働きやすい環境作りを目指しています！
私たち東邦交通は、常時女性ドライバーを募集しています！
女性ドライバーを増やす働きとして、女性が働きやすい環境を作るために、さまざまな取り組みを行っています。
①安心・安全への取り組み
前述のデメリットでも少しお話ししましたが、ドライバーの安全を守るためにドライブレコーダー・社内防犯カメラを全車両に搭載しています。
また、更衣室など女性専用スペースを設けているので、その点もご安心ください！
女性の中には道を覚えるのが苦手…という方もいるかと思いますが、全車両にカーナビが付いているので、安心してお客様を目的地までお送りすることが可能です。
②働きやすい環境作り
タクシードライバーは時間の融通が利きやすく、プライベートの時間も大切にできます。
東邦交通では「1日3時間～OK」という、より自由度の高いシフトの相談も可能です。
また、マイカー通勤が可能なため、お子さんの送り迎えなどもスムーズに行うことができます。
さらに、生活環境によって土日祝休み・平日休みの希望は人によって違うと思いますが、休み希望もご相談頂ければ可能な限り対応します！
なお、私たち東邦交通は「女性ドライバー応援企業」として国土交通省に認定されています。
「女性ドライバー応援企業」認定制度とは、女性ドライバーの採用に向けた取り組みや、子育て中の女性が働き続けることのできる環境整備を行っている事業者を支援・ＰＲすることを通じて、タクシー事業における労働力不足の解消に向けた女性の新規就労・定着を図るという目的で、2014年7月に制定された取り組みです。
この認定を受けた企業は、女性が働きやすい環境作りをすでに実現し、女性ドライバー雇用の実績があるという証拠でもあるため、より一層安心して入社して頂くことができます。
③未経験者歓迎！
車社会の北海道では、女性でも運転免許を持ち、普段から運転をしている方は比較的多いですが、二種免許となると、持っていない方が多いかと思います。
東邦交通では二種免許養成制度を取り入れているので、入社した後に、しかも自費負担はなしで二種免許の取得ができます！
さらに、教習所に通っている間から研修期間にかけても日当が支給されるため、金銭面でもご安心いただけます。
実際に私たちの会社にも、専業主婦から未経験でドライバー研修を受け、今はお客様から指名を頂くほどになり、日々充実して運転業務を行っている、という女性ドライバーもいます。
４．まとめ
◆女性タクシードライバーの割合は増加傾向にある
全国的にみると女性ドライバーの割合は全体の4.2%と少なく感じますが、ここ10年で2倍にも増えています。
近年ではタクシードライバーのイメージが変化し、若い人や女性でドライバーになりたいという人も増加傾向にあります。
◆女性がタクシードライバーになるメリット
①プライベートと両立できる
②高いニーズがある
③努力が評価に直結する
◆東邦交通では女性ドライバーを募集しています！
私たち東邦交通では、タクシードライバーを募集しています！男性ももちろん、女性も大歓迎です。未経験からでも、二種免許取得のためのサポート制度や研修があるため、安心してチャレンジしてもらうことができます。
すでに経験を積んでいる先輩の女性ドライバーも在籍しているので、仕事のアドバイスや悩み相談だけでなく、プライベートの時間の使い方の相談などもしやすい環境になっていますので、より安心かと思います。
家庭があって短時間しか働けないなど、時間に制限がある方でもご相談に乗りますので、まずはお気軽にお問い合わせください！
皆さまとお会いできることを、東邦交通の社員一同、楽しみにしております。
